**企業與勞工一起再充電**

在面對經濟變動和產業轉型的時代，勞動部推出「減班休息勞工再充電計畫」，協助在職勞工和企業一起提升職能和專業能力。這項計畫除了提供高達每月16,300元的訓練津貼外，企業也可申請最高350萬元的辦訓補助。

**企業最高可領350萬元辦訓補助**

企業藉由減班休息期安排員工參與教育訓練，不僅能培育人才，還能快速恢復產能。符合資格的企業可申請辦訓補助，最高可領350萬元的訓練費用補助。

項目	內容
適用對象	實施減班休息企業
補助內容	訓練課程費用
最高補助	350萬元
申請條件	完成減班通報、持續僱用勞工、辦理教育訓練

**勞工最高可領16,300元訓練津貼**

符合資格的在職勞工完成訓練後，可依參訓時數申請訓練津貼，每月最高可領16,300元。

項目	內容
適用對象	實施減班休息之在職勞工
申請條件	完成減班通報並參加訓練
補助方式	依實際參訓時數核發
每月最高補助	16,300元
課程內容	數位技能、證照、職能培訓、專業技術等

**如何申請補助？**

勞工和企業都可以自行提出申請，詳情如下：

**勞工申請流程**

1. 完成減班休息通報
2. 報名符合資格的訓練課程
3. 完成課程並回報參訓紀錄
4. 經審核後核發訓練津貼

**企業申請流程**

1. 提出辦訓申請
2. 經審核核定課程
3. 辦理訓練並完成資料登錄
4. 課程結束後申請補助

**FAQ 常見問題**

Q1：哪些人可以申請每月16,300元補助？

A：與公司協議減少正常工時（減班休息），完成通報並參加「減班休息勞工再充電計畫」課程的在職勞工即可申請。

Q2：一定要公司幫忙申請嗎？

A：不一定。最新制度已放寬，符合資格的勞工可自行持減班協議等文件提出申請。

Q3：企業最高可領多少補助？

A：符合資格的企業辦理教育訓練，最高可申請350萬元訓練費用補助。

Q4：有哪些訓練課程可以選？

A：包含數位技能、職業證照、3D設計、能源技術、資訊應用及各類專業職能課程，另提供線上學習選項。

Q5：如何查詢最新申請資訊？

A：可向勞動部勞動力發展署各分署洽詢，或撥打免付費客服專線 0800-777-888，了解課程內容、申請資格及辦理流程。

**結論**

勞動部的「減班休息勞工再充電計畫」是一個為企業和勞工帶來雙重利益的政策。企業可以培育人才和快速恢復產能，勞工則可以提升專業能力和減少收入受到的影響。這項計畫不僅對企業和勞工有益，也對整個國家的經濟發展有所幫助。